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description: Detaillierte Informationen über ThrivePass zu Benutzerfreundlichkeit, Funktionen, Kosten, Vor- und Nachteilen aus verifizierten Nutzer-Erfahrungen. Lies Ratings & Bewertungen und entdecke ähnliche Tools.
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title: ThrivePass Erfahrungen, Vor- und Nachteile – Capterra Deutschland 2026
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# ThrivePass

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> Cloud-basierte Lösung für die Verwaltung von Zusatzleistungen, mit der Unternehmen Pendlerpauschalen, Fitnessprogramme, Geschenkkarten und mehr verwalten können.
> 
> Bewertung: **4.7/5** von 112 Nutzern. Top bewertet für **Weiterempfehlungsquote**.

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## Übersicht

### Wer verwendet ThrivePass?

Anwendung zur Verwaltung von Zusatzleistungen, die es mittleren und großen Unternehmen ermöglicht, Aktivitäten über Mitarbeiterschulungen, -entwicklung, -prämien, -programme und mehr hinweg zu verwalten.

## Kurzstatistiken und Ratings

| Metrik | Bewertung | Detail |
| **Gesamt** | **4.7/5** | 112 Nutzerbewertungen |
| Bedienkomfort | 4.6/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Kundenbetreuung | 4.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Preis-Leistungs-Verhältnis | 4.8/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Funktionen | 4.6/5 | Auf Basis der Gesamtbewertungen |
| Empfehlungsprozentsatz | 90% | (9/10 Weiterempfehlungsquote) |

## Über den Anbieter

- **Unternehmen**: ThrivePass
- **Gegründet**: 2014

## Gewerblicher Kontext

- **Startpreis**: 0,55 $
- **Zielgruppe**: 11–50, 51–200, 201–500, 501–1.000, 1.001–5.000, 5.001–10.000, 10.000+
- **Bereitstellungen und Plattformen**: Cloud, SaaS, webbasiert, Android (mobil), iPhone (mobil), iPad (mobil)
- **Unterstützte Sprachen**: Englisch
- **Verfügbare Länder**: Vereinigte Staaten

## Funktionen

- Berichterstattung / Analyse
- COBRA Verwaltung
- HIPAA konform
- Onboarding
- Online-Anmeldung für Zusatzleistungen
- Peer-to-Peer-Anerkennung
- Verwaltung von Zusatzleistungen für Angestellte
- Zusatzleistungs-Dashboard
- eKarten

## Optionen für Kundensupport

- Chat

## Category

- [Employee Benefits Software](https://www.capterra.com.de/directory/10025/benefits-administration/software)

## Ähnliche Kategorien

- [Employee Benefits Software](https://www.capterra.com.de/directory/10025/benefits-administration/software)
- [HR Software](https://www.capterra.com.de/directory/5/human-resource/software)
- [Mitarbeiter Engagement Software](https://www.capterra.com.de/directory/30817/employee-engagement/software)
- [Mitarbeiteranerkennung Software](https://www.capterra.com.de/directory/30818/employee-recognition/software)
- [Corporate Wellness Software](https://www.capterra.com.de/directory/31361/corporate-wellness/software)

## Alternativen

1. [YuMuuv](https://www.capterra.com.de/software/1024635/yumuuv) — 4.7/5 (259 reviews)
2. [Awardco](https://www.capterra.com.de/software/140428/awardco-employee-performance) — 4.9/5 (4847 reviews)
3. [Achievers](https://www.capterra.com.de/software/129232/employee-success-platform) — 4.8/5 (2909 reviews)
4. [Nectar](https://www.capterra.com.de/software/186557/perknow) — 4.8/5 (812 reviews)
5. [Motivosity](https://www.capterra.com.de/software/147912/motivosity) — 4.8/5 (1181 reviews)

## Nutzerbewertungen

### "Love it" — 5.0/5

> **Ashlee** | *14. September 2018* | Verbraucherdienste | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: I love that my company uses this\! It's easy to navigate and has great mobile use as well.
> 
> **Nachteile**: Nothing that comes to mind, might be relevant might not. But my office is based in CO, I work in the FL locations. I wish their ski pass was equal to something like that here for us.
> 
> I love their customer service, everyone is always helpful and happy to assist. Their turn around time for approval is SO QUICK\!

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### "Easy to use" — 5.0/5

> **Verifizierter Rezensent** | *21. November 2018* | Internet | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: It's a vey simple process. Really nothing to describe, enter name, sum and upload the proof of verification. Done. They come back very fast usually.
> 
> **Nachteile**: nothing really.
> 
> We use Wellness allowance reimbursement for team members. Extremely easy.

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### "Review for ThrivePass" — 3.0/5

> **Carol** | *17. Januar 2023* | Bau | Empfehlungsbewertung: 6.0/10
> 
> **Vorteile**: The way the icons are set up and what is listed under the icons.
> 
> **Nachteile**: Navigating on how to upload and submit for reimbursements. Need to be more visible to the employees.
> 
> The flexibility of uploading a census file to ThrivePass onboarding and offboarding. Offboarding won't accept the term date just the current date.

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### "Great tool for managing our wellness perks" — 5.0/5

> **Verifizierter Rezensent** | *4. Mai 2020* | Öl & Energie | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Easy to use as an end user; for products/services that aren't listed easy to submit a receipt for reimbursement; quick/easy\! On the admin side easy to manage integration with our HRIS, awesome customer service (super responsive\!), and no complaints from our employees which is always a good sign
> 
> **Nachteile**: Nothing comes to mind in terms of cons\!\!

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### "I ski with my ThrivePass Benefits" — 5.0/5

> **Verifizierter Rezensent** | *14. September 2018* | Computer-Software | Empfehlungsbewertung: 10.0/10
> 
> **Vorteile**: Easy to register every year for my Ski Pass.
> 
> **Nachteile**: I only use the software once a year to submit my ski pass receipt for reimbursement.
> 
> Skiing lets me thrive.

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## Strukturierte Daten

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